Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
SON DAKİKA

#Istihdam

Bursa ve Bursaspor'dan en güncel haberler - Istihdam haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Istihdam haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

AMAÇ SEKTÖRE NİTELİKLİ İNSAN KAYNAĞI YETİŞTİRMEK Haber

AMAÇ SEKTÖRE NİTELİKLİ İNSAN KAYNAĞI YETİŞTİRMEK

BEKSİAD Başkanı Mehmet Bayezit ile BUÜ Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Müdürü Prof. Dr. Mehmet Karahan tarafından imzalanan protokolle öğrenciler, 3+1 Eğitim Modeli çerçevesinde eğitimlerinin son dönemini, yaklaşık 14 hafta boyunca BEKSİAD üyesi işletmelerde geçirerek teorik bilgilerini üretim ortamında pratiğe dönüştürme imkânı bulacak. Böylece öğrenciler mezun olmadan önce iş hayatına hazırlanırken, işletmeler de geleceğin nitelikli çalışanlarını yakından tanıma ve yetiştirme fırsatı elde edecek. İş birliği protokolünün imzalandığı toplantıda bir konuşma yapan BEKSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Bayezit, sektörün sürdürülebilir büyümesinin güçlü bir insan kaynağıyla mümkün olacağını belirterek, "Bebe ve çocuk konfeksiyonu sektörümüzün uluslararası pazarlardaki rekabet gücünü koruyabilmesi ve daha da ileriye taşıyabilmesi için eğitim ile üretimin aynı hedef doğrultusunda buluşması büyük önem taşıyor. Üniversite-sanayi iş birliğinin en başarılı örneklerinden biri olan 3+1 Eğitim Modeli, öğrencilerimize mesleki deneyim kazandırırken işletmelerimize de geleceğin yeteneklerini yakından tanıma fırsatı sunuyor. Üye firmalarımızın bu sürece destek vererek hem gençlerimizin kariyer yolculuğuna hem de sektörümüzün sürdürülebilir gelişimine önemli katkılar sağlayacağına inanıyorum. Güçlü bir sektörün temelinde, iyi yetişmiş ve üretime değer katacak nitelikli insan kaynağı vardır" dedi. Uludağ Üniversitesi Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Müdürü Prof. Dr. Mehmet Karahan da, "3+1 Eğitim Modeli ile öğrencilerimizi yalnızca akademik bilgiyle değil, doğrudan üretim süreçlerinde kazandıkları deneyimle de mezun etmeyi hedefliyoruz. BEKSİAD ile hayata geçirdiğimiz bu iş birliği, öğrencilerimizin istihdam edilebilirliğini artırırken sektörün ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynağının yetişmesine de önemli katkılar sağlayacaktır" şeklinde konuştu. Toplantıya, BUÜ Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Müdür Yardımcısı Doç. Dr. M. Ertan Güneş, Tekstil Teknolojisi Programı Başkanı Öğr. Gör. Nevin Karahan, Moda Tasarım Programı Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Şükran Çakmak, Öğr. Gör. Dr. Hatice Kübra Özbey ve Öğr. Gör. Mine Balcı ile BEKSİAD Yönetim Kurulu üyeleri de katıldı. Uludağ Üniversitesi tarafından paylaşılan güncel kriterlere göre programa katılacak işletmelerin 13.92.09, 14 ve 15 ana faaliyet grupları kapsamında giyim eşyası, hazır giyim, iç giyim, dış giyim, iş kıyafetleri, aksesuar ve benzeri tekstil-konfeksiyon üretim alanlarından en az birinde faaliyet göstermesi gerekiyor. Bunun yanında işletmelerin en az 8 çalışan istihdam etmesi yeterli olurken, uygulamalı eğitim sürecinde usta öğretici belgesi şartı aranmıyor. BEKSİAD’dan yapılan açıklamada, belirtilen kriterleri karşılayan üye firmaların uygulamalı eğitim programına katılarak hem üniversite-sanayi iş birliğinin güçlenmesine hem de sektörün ihtiyaç duyduğu nitelikli iş gücünün yetişmesine katkı sağlayabilecekleri belirtildi. Uygulamalı eğitim kapsamında stajyer öğrenci kabul etmek isteyen üyelerin süreçle ilgili detaylı bilgi almak ve başvuruda bulunmak üzere BEKSİAD Sekretaryası ile iletişime geçebileceklerini duyurdu.

Mayıs ayı işgücü verileri belli oldu! İşsizlik yüzde 8,2'de kaldı, istihdam arttı Haber

Mayıs ayı işgücü verileri belli oldu! İşsizlik yüzde 8,2'de kaldı, istihdam arttı

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2026 yılı Mayıs ayına ilişkin Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçlarını yayımladı. Mayıs ayı verileri, işsizlik oranının yatay seyrettiğini ancak istihdam ve işgücüne katılımın artmaya devam ettiğini ortaya koyarken, genç işsizlik ve atıl işgücündeki yükseliş ise dikkat çekti. Verilere göre, işsiz sayısı bir önceki aya göre 9 bin kişi artarak 2 milyon 883 bine yükselirken, işsizlik oranı yüzde 8,2 seviyesinde sabit kaldı. Mayıs ayında işsizlik oranı erkeklerde yüzde 7,0, kadınlarda ise yüzde 10,5 olarak tahmin edildi. İSTİHDAM 285 BİN KİŞİ ARTTI Mayıs ayında istihdam edilen kişi sayısı bir önceki aya göre 285 bin kişi artarak 32 milyon 463 bine ulaştı. İstihdam oranı ise 0,4 puanlık artışla yüzde 48,5 olarak gerçekleşti. İstihdam oranı erkeklerde yüzde 66,1, kadınlarda ise yüzde 31,4 oldu. İşgücü, mayıs ayında bir önceki aya göre 293 bin kişi artarak 35 milyon 345 bine yükseldi. İşgücüne katılma oranı da 0,4 puan artışla yüzde 52,8 olarak kaydedildi. Bu oran erkeklerde yüzde 71,0, kadınlarda ise yüzde 35,0 olarak hesaplandı. GENÇ İŞSİZLİK YÜKSELDİ 15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfusta işsizlik oranı mayıs ayında 0,4 puan artarak yüzde 14,8 oldu. Genç erkeklerde işsizlik oranı yüzde 11,2, genç kadınlarda ise yüzde 21,8 olarak tahmin edildi. Mevsim ve takvim etkilerinden arındırılmış verilere göre, istihdam edilenlerin haftalık ortalama fiili çalışma süresi mayıs ayında 0,2 saat artarak 42,4 saate yükseldi. ATIL İŞGÜCÜ ORANI YÜZDE 31'E ÇIKTI İşsizlerin yanı sıra zamana bağlı eksik istihdam ve potansiyel işgücünü de kapsayan atıl işgücü oranı, mayıs ayında bir önceki aya göre 0,9 puan artışla yüzde 31,0 oldu. Aynı dönemde zamana bağlı eksik istihdam ve işsizlerin bütünleşik oranı yüzde 20,2, işsiz ve potansiyel işgücünün bütünleşik oranı ise yüzde 20,5 olarak gerçekleşti.

Bakan Göktaş: "Kadın girişimciliğine yapılan her yatırım, Türkiye’nin geleceğine yapılan bir yatırımdır" Haber

Bakan Göktaş: "Kadın girişimciliğine yapılan her yatırım, Türkiye’nin geleceğine yapılan bir yatırımdır"

Bakan Göktaş, İzmir temasları kapsamında Konak’taki bir otelde ‘Yükselen Kadınlar: Kendi İşim, Benim İzim’ programına katıldı. Burada konuşan Göktaş, "Halkbank iş birliğinde hayata geçirdiğimiz bu programın 2026 yılındaki ilk eğitimini İzmir’de gerçekleştirmekten büyük mutluluk duyuyorum. Üretimin, ticaretin, inovasyonun ve girişimcilik ruhunun güçlü merkezlerinden biri olan İzmir’de, kadın girişimciliğini konuşmak bizim için ayrı bir anlam taşıyor. Çünkü İzmir, köklü ticaret kültürü ve girişimci ruhuyla, her daim Türkiye’nin dünyaya açılan güçlü üretim kapılarından biri oldu. Bugün de bu şehir, kadının ekonomik hayata daha güçlü katılmasına, yenilikçi fikirlerinin filizlenmesine ve yeni başarı hikayelerinin yazılmasına ilham vermeye devam etmektedir" ifadelerini kullandı. "Türkiye, kadın girişimciliği konusunda güçlü bir potansiyele sahip" Dünyanın, üretimin, ticaretin ve ekonomik dengelerin yeniden şekillendiği büyük bir dönemden geçtiğine değinen Bakan Göktaş, şunları kaydetti: "Artık ekonomilerin gücü sadece büyük fabrikalarla, büyük yatırımlarla ya da büyük merkezlerle ölçülmüyor. Bir fikri olan, emeğini bilgiyle buluşturan, cesaretini doğru desteklerle güçlenen her insan, bulunduğu yerden dünyaya açılabiliyor. Dünyaya açılabilen, yeni bir değer üretebiliyor. Bu yeni dönemin en güçlü aktörlerinden biri hiç şüphesiz kadın girişimcilerdir. Dünyanın birçok ülkesinde kadınların finansmana erişimini kolaylaştıran, girişimcilik ekosistemine katılımını artıran özel destek mekanizmaları geliştiriliyor. E-ticaret platformları, yerel üreticileri küresel pazarlara taşıyan güçlü araçlara dönüşüyor. Sosyal girişimcilik modelleriyle kadınlar, çevre, eğitim, bakım ve teknoloji alanlarında yenilikçi çözümler üretiyor. Temiz teknoloji, sürdürülebilir üretim, dijital pazarlama ve yenilikçi endüstriler gibi alanlarda kadın girişimcilerin görünürlüğü her geçen gün daha da güçleniyor. Kadınların ekonomik hayata güçlü katılımı yalnızca bireysel başarı hikayeleri üretmiyor. Aynı zamanda ailelerin refahını, toplumların dayanıklılığını ve ülkelerin rekabet gücünü de artırıyor. Bu nedenle kadın girişimciliğini desteklemek, sosyal kalkınmanın, toplumsal adaletin ve sürdürülebilir büyümenin en önemli yatırımlarından biridir. Türkiye, kadın girişimciliği konusunda güçlü bir potansiyele ve köklü bir birikime sahiptir." Türkiye’nin dört bir yanında kadınların, yeni kooperatifler kurduklarını, yeni markalar oluşturduklarını ve yeni başarı hikayeleri yazdığını ifade eden Bakan Göktaş, "Aile geleneğini günümüze taşıyarak yetkinliklerini ekonomik değere dönüştürüyor. Toprağın bereketi yöresel ürünleri, dijital dünyanın sunduğu fırsatlarla daha geniş pazarlara ulaştırıyor. Teknolojiyi etkin biçimde kullanarak yeni nesil iş modelleri geliştiriyor. Kendi işini kurarak başka kadınlara istihdam kapısı açıyor. Bu hikayelerinin her biri, Türkiye’nin refahını artırıyor, iş dünyamıza değer katıyor. Çünkü her kadın girişimci, üretime dönüşen bir fikir, büyüyen bir işletme, güçlenen bir aile ve kalkınan bir Türkiye demektir. Bakanlık olarak, bu potansiyeli büyütmek ve daha fazla kadının başarı hikayesine dönüştürmek için kararlılıkla çalışıyoruz" açıklamalarına yer verdi. "Bin 366 kadın kooperatifine verdiğimiz desteklerle yaklaşık 247 bin kişiye ulaştık" Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın liderliğinde, kadınların emeğini, üretimini ve girişimci ruhunu Türkiye Yüzyılı’nın kurucu unsurlarından biri haline getirdiklerini aktaran Bakan Göktaş, "2024-2028 dönemini kapsayan Kadının Güçlenmesi Strateji Belgesi ve Eylem Planı ile bu vizyonu, somut hedefler ve güçlü politikalarla hayata geçiriyoruz. Kadının Güçlenmesi Koordinasyon Kurullarıyla çalışmalarımızı yerelde güçlendiriyor, her ilin ihtiyacına uygun olan, sahaya dokunan projeler hayata geçiriyoruz. ‘Sürdürülebilir Kalkınmada Kadın Hamlesi’ ile kadın-erkek fırsat eşitliğini, özel sektördeki kurum kültürünün güçlü bir parçası haline getirmeyi hedefliyoruz. Bu vizyonla kadın istihdamını ve kadın girişimciliğini, üretimi, verimliliği, rekabet gücünü ve sürdürülebilir kalkınmayı destekleyen temel unsurlar olarak ele alıyoruz. Diğer yandan, temiz teknoloji alanında çevreye duyarlı ve katma değeri yüksek iş fikirleri geliştiren kadın girişimcilerimize destek oluyoruz. Bin 366 kadın kooperatifine verdiğimiz desteklerle bugüne kadar yaklaşık 247 bin kişiye ulaştık. Proje hazırlama eğitimlerimiz sayesinde, kadın girişimcilerimizin ve kooperatiflerimizin kırsal kalkınma desteklerine erişimini güçlendirdik. Projeleri yatırıma dönüştürmenin önünü açtık. ‘Hobin İşin Olsun Projesi’ ile kadınlara hobilerini e-ticaret aracılığıyla kazanca dönüştürme imkanı sağladık. Finansal okuryazarlık eğitimlerimizle 1,3 milyondan fazla kişiye ulaştık. ‘kadingirisimci.gov.tr’ web sitemizle kadın girişimciliğini destekleyen kamu kurumlarının çalışmalarını tek bir platformda buluşturduk. Böylece kadınların ihtiyaç duydukları desteklere daha hızlı ulaşabilecekleri, yol haritalarını daha sağlıklı çizebilecekleri bütüncül bir ekosistem oluşturduk" ifadelerini kullandı. Kadın girişimcilere e-ticaret desteği "Hepsi burada ile yaptığımız iş birliğiyle kadın girişimcilerimizi, dijital ticaretin güçlü aktörleri haline getiriyoruz" diye konuşan Bakan Göktaş, sözlerini şöyle sürdürdü: "Bu kapsamda, 10 bini aşkın kadın girişimci e-ticaret yoluyla satış yapmaya başladı. Her biri kendi hikayesini yazan bu kadınlar, üretimlerini büyütürken aynı zamanda yerel kalkınmaya, istihdama ve ülkemizin ekonomik gücüne de katkı sunuyor. Bu başarıdan aldığımız güçle, 2026 yılında iş birliğimizi daha ileri bir aşamaya taşıyoruz. Düzenlediğimiz yüz yüze eğitimlerle kadınların, dijital pazarlara daha donanımlı ve daha güçlü şekilde adım atmalarını sağlıyoruz. Çünkü günümüzde girişimcilik yalnızca bir iş kurmak değil, dijital dünyayı okuyabilmek, teknolojiyi etkin kullanabilmek ve küresel rekabette yer alabilmek anlamına geliyor." ‘Yükselen Kadınlar: Kendi İşim, Benim İzim’ programının kadın girişimciliğini güçlendiren önemli adımlardan biri olduğuna işaret eden Bakan Göktaş, "Bu programla, kadınların bilgiye, deneyime, finansal kaynaklara ve güçlü iş ağlarına erişimini kolaylaştırıyoruz. Programımızın ilk durağı Afyonkarahisar’da emeğin, üretimin ve yerel kalkınmanın gücüne yakından tanıklık ettik. Çünkü biliyoruz ki kadının potansiyelini ortaya çıkaran şey yalnızca iyi bir fikir değil, o fikri hayata geçirebileceği imkanlara erişebilmesidir. İkinci buluşmamızı gerçekleştirdiğimiz Antalya’da, tarımdan turizme, ticaretten markalaşmaya uzanan alanlarda kadın girişimciliğinin taşıdığı potansiyeli konuştuk. İzmir’de, üretim kültürünü, ihracat perspektifini ve yeni nesil girişimcilik alanlarını ele alıyoruz. Gerçekleştirdiğimiz programların etkisini sahadan aldığımız geri bildirimlerde açıkça görüyoruz. Elde ettiğimiz sonuçlar, doğru destek mekanizmalarının kadınların hayatında nasıl güçlü bir dönüşüm oluşturabildiğini ortaya koyuyor" diye konuştu. "Kadın girişimciliğine yapılan her yatırım, Türkiye’nin geleceğine yapılan bir yatırımdır" Katılımcıların yüzde 69’unun, program sonrasında girişimcilik alanında kendisini daha yeterli hissettiğini belirttiğini söyleyen Bakan Göktaş, "Yüzde 53’ü yeni bir iş planı hazırladığını ya da yeni iş birlikleri geliştirdiğini ifade etti. Kadınların yüzde 80’i bilgi düzeyinin arttığını, yüzde 56’sı ise finansmana erişiminin kolaylaştığını dile getirdi. Bu oranlar, birer veri olmanın ötesinde çok daha derin anlamlar taşıyor. Her bir oran, hayalini büyüten bir kadını, cesaretle adım atan bir girişimciyi ve geleceğe umutla bakan bir aileyi temsil ediyor. Her bir veri, fırsatlarla buluşan kadınların potansiyelini, desteklendiğinde neler başarabileceklerini açıkça gösteriyor. Çünkü kadınlara imkan sunulduğunda yalnızca bireysel başarılar ortaya çıkmıyor, yeni işletmeler kuruluyor, yeni istihdam alanları oluşuyor ve yerel kalkınma güçleniyor. Bu nedenle kadın girişimciliğine yapılan her yatırımın, aynı zamanda Türkiye’nin geleceğine yapılan bir yatırım olduğuna inanıyoruz" şeklinde konuştu. Sözlerini sürdüren Bakan Göktaş, "Bir fikri ‘iş’ yapan şey nedir? Cesaret mi? Sermaye mi? Doğru zaman mı? Çoğu kadın girişimcinin hikayesi aslında bu üç kelimenin etrafında şekillenir. Sahada gördüğümüz tablo pek çok zaman aynıdır. Ürün hazırdır, müşteri vardır. Hatta ilk siparişler teslim edilmiştir. İşi büyüten, bu başlangıcı sürekli bir yapıya dönüştüren şey nedir? Yükselen Kadınlar Programı’nı bu yüzden yapıyoruz. Burada üç şeyi aynı anda oluşturuyoruz. Yetkinlik, network, erişim. Yetkinlik diyoruz, çünkü iyi fikirler bilgiyle büyür. Fiyatlama bilmeyen üretici zarar eder. Pazara hitap etmeyen marka yanlış yere konuşur. Dijital vitrin kurmayan emek görünmez olur. Network diyoruz, çünkü büyüme bir noktadan sonra güçlü iş birlikleriyle hızlanır. Uygun tedarikçi maliyeti düşürür. Tecrübeli montör hedefe giden yolu kısaltır. Doğru ortak yeni satış alanları ve yeni pazarlar açar. Erişim diyoruz, çünkü bazen mesele imkanların erişilebilir olmamasıdır. Finansman işi büyüten anahtardır. İhracat markayı yeni pazarlara taşıyan geçittir. Kamu destekleri doğru zamanda devreye giren güçlü bir ivmedir. Aile ve Nüfus Yılı ile kadınların sahip olduğu potansiyeli daha da güçlendireceğiz" diye konuştu. "Bu tarz programlar, kadınların önünü açma konusunda katkı sağlıyor" İzmir Valisi Süleyman Elban ise "Kadın, dünyaya geldiği günden beri hep üretiyor. En güzel ürünleri de bizleriz. Fakat ürettiği ürünün maddi karşılığını almaya yeni başladı. Son dönemde kendine tanımlanmış olan belli kalıplarda iş yapmak, o kalıplar içerisinde herhangi bir maddi karşılık almamak gibi bir rolden artık yaptığı işin karşılığını alan, karşı cinsin yaptığı işi yapabilen bir birey olarak dimdik ayakta durmaya başladı. Bu tarz programlar, kadınların önünü açma konusunda katkılar sunuyor" cümlelerine yer verdi. "Girişimciler içinde kadın payı 18,2’ye ulaşmış durumdadır" AK Parti İzmir Milletvekili Ceyda Bölünmez Çankırı, "İzmir’de kadınlar sadece kendi işlerini kurmakla kalmazlar, birbirlerine omuz verirler, dayanışma ağları örerler ve bir sektöre adım attıklarında oradaki tüm kuralları baştan yazarlar. Yerel yönetimlerden meslek odalarına kadar her alanda kadının ağırlığının artması, İzmir’in bu doğal ve durdurulamaz dinamiğinin eseridir. TÜİK verilerine göre bugün ülkemizde 1 milyon 240 bini aşkın kadın girişimcimiz var ve girişimciler içindeki kadın payı yüzde 18,2’ye ulaşmış durumdadır. 12’nci Kalkınma Planımız doğrultusunda kadınların işgücüne katılım oranını yüzde 40’ın üzerine taşımayı kesin ve tavizsiz bir hedef olarak belirledik. Bugüne kadar 267 bini aşkın kadın girişimcimize ulaştırılan 125 milyar liralık finansman desteği, evine ekmek götüren, sınırları aşıp ihracat yapan Türk kadınının ayak sesleridir" ifadelerine yer verdi. Programa, Bakan Göktaş, İzmir Valisi Dr. Süleyman Elban, AK Parti İzmir Milletvekili Ceyda Bölünmez Çankırı ve kadın girişimciler katıldı.

TOBB Nefes Kredisi yeniden başlıyor Haber

TOBB Nefes Kredisi yeniden başlıyor

TOBB, KGF ve Bankaların işbirliğinde verilecek kredide, 24 ay vadeye kadar yıllık yüzde 36, 24 ay üzerindeki vadelerde ise yıllık yüzde 34 faiz uygulanacak. Kredi 6 ay anapara ödemesiz dönem dâhil, toplam azami 48 ay vadeli olacak. Bir firmanın kullanabileceği azami kredi limiti 3 milyon TL olarak belirlendi. Yeni TOBB Nefes Kredisi kapsamında ilk dilim olarak 25 milyar TL kullanıma açılacak, bu yıl içerisinde duyurulacak ilave limitlerle kredi hacminin 100 milyar Türk Lirası’na ulaşması hedefleniyor. Reel sektöre yeni finansman desteği geliyor. Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB), Kredi Garanti Fonu (KGF) ve Bankaların el ele vermesiyle, KOBİ’lere destek olmak için oluşturulan TOBB Nefes Kredisi’nde yeni dönem 8 Haziran 2026 (Pazartesi) tarihi itibariyle başlıyor. KOBİ’lere uygun koşullarda finansman desteği sağlamayı amaçlayan krediye TOBB'a bağlı tüm Oda-Borsa üyesi işletmeler başvurabilecek. -Şartlar ve vade İşletmeler, TOBB Nefes Kredisi başvurularını Akbank, Denizbank, QNB Bank, Ziraat Bankası, Garanti Bankası, Halkbank, Vakıfbank, Yapı ve Kredi Bankası ve Ziraat Katılım Bankası şubelerine yapabilecek. Bir firma azami 3 milyon TL kredi kullanabilecek. Krediler, 6 ay anapara ödemesiz dönem dâhil, azami 48 ay vadeli olacak. Kredi, 24 aya kadar yıllık yüzde 36, 24 ay üzerinde ise yıllık yüzde 34 faizle kullandırılacak. Yeni TOBB Nefes Kredisi kapsamında ilk dilim olarak 25 milyar TL kullanıma açılacak, bu yıl içerisinde duyurulacak ilave limitlerle kredi hacminin 100 milyar Türk Lirası’na ulaşması hedefleniyor. Ekonomi yönetimiyle sağlanan koordinasyon ve başta Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası olmak üzere bankaların yakın işbirliğiyle Kredi Garanti Fonu’nun Özkaynak Kefalet Programı kapsamında hayata geçirilen TOBB Nefes Kredisi’nden 2025 yılında 61 bin firma yararlanırken, 81 milyar toplam kredi hacmine ulaşılmıştı. Finansmana erişim sorunu KOBİ’lerin yaşadığı en büyük sıkıntının finansmana erişim olduğunu belirten TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, “Sürekli vurguladığım en önemli problem finansmana erişim. Özellikle KOBİ kredilerine uygulanan büyüme sınırı krediye erişimi zorlaştırıyor. Böyle bir dönemde KOBİ’lerimize destek olmak için yeni bir kaynak oluşturduk. TOBB, Kredi Garanti Fonu ve Bankalar güç birliği yaptık. Amacımız zor günlerde KOBİ’lerimizin yanında durup çarkların dönmesini sağlamak. 2025 yılı içerisinde üç aşamada TOBB Nefes Kredisi'nden 61 bin firma yararlandı. KOBİ’lere sağladığımız destek 81 milyar Türk Lirası’na ulaştı. Kredi Garanti Fonu (KGF) Özkaynak Kefalet Programı kapsamında 2026 için de toplam 100 milyar Türk Lirası tutarında bir kredi hacmi oluşturmayı hedefliyoruz. Dilimler halinde kullandırılması planlanan bu yeni paketin 25 milyar Türk Lirası tutarındaki ilk dilimi üyelerimizin erişimine açılıyor. Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimsek'e, Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası Başkanı Fatih Karahan'a, Kredi Garanti Fonu Yönetim Kurulu Başkanı Erdoğan Özegen’e ve katılan tüm banka yöneticilerine verdikleri destek ve katkılardan dolayı teşekkür ediyorum. KOBİ’lerimizin doğru zamanda ve uygun maliyetlerle finansmana ulaşması; daha fazla yatırım, üretim, istihdam ve ihracat, dolayısıyla daha güçlü bir ekonomi demektir” diye konuştu. KİMLER BAŞVURABİLİR? TOBB'a bağlı Oda-Borsa üyesi işletmeler TOBB Nefes Kredisi'ne başvurabilir. NE ZAMAN BAŞLIYOR? Başvurular, 8 Haziran 2026 tarihi itibariyle başlıyor. KREDİ LİMİTİ TOBB Nefes Kredisi'nden bir firma azami 3 milyon TL kredi kullanabilecek. KREDİ HACMİ Kredi hacminin toplam büyüklüğü 100 milyar Türk Lirası olacak. İlk aşamada 25 milyar Türk Lirası iş dünyasının kullanımına sunulacak. ÖDEME KOŞULLARI Krediler, 6 ay anapara ödemesiz dönem dahil toplam azami 48 ay vadeli olacak. Kredi, 24 aya kadar yıllık yüzde 36, 24 ay üzeri yıllık yüzde 34 faizle kullandırılacak.

Cevdet Yılmaz açıkladı! İşsizlik 36 aydır tek hanede Haber

Cevdet Yılmaz açıkladı! İşsizlik 36 aydır tek hanede

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, 2026 yılı Nisan ayı işgücü verilerine ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Mevsim etkisinden arındırılmış verilere göre işsizlik oranının yüzde 8,2 seviyesinde gerçekleştiğini belirten Yılmaz, işsizlik oranının 36 aydır tek haneli seviyede seyrettiğini ifade etti. Genç nüfusta işsizlik oranının geçen yılın aynı dönemine göre 1,4 puan azalarak yüzde 14,5’e gerilediğini aktaran Yılmaz, kadınlarda işsizlik oranının ise 0,6 puanlık düşüşle yüzde 11 seviyesinde gerçekleştiğini kaydetti. Küresel ve bölgesel gelişmelere de değinen Yılmaz, jeopolitik gerginliklerin makroekonomik dengeler üzerindeki etkilerini sınırlamak için ilgili kurumlarla koordineli şekilde gerekli adımların atıldığını vurguladı. Yılmaz açıklamasında, işgücü piyasasının değişen ihtiyaçlarına uyum sağlanması ve eğitim-istihdam-üretim ilişkisinin güçlendirilmesi amacıyla yapısal reformların sürdüğünü belirterek, “Küresel üretim ve ticaret ağlarındaki dönüşümün sunduğu fırsatları değerlendirerek Türkiye’yi üretim ve yatırımda bölgesel merkez haline getirmeyi hedefliyoruz” ifadelerini kullandı. Makroekonomik istikrarı güçlendiren ve ihracatta katma değeri artıran politikaların sürdüğünü belirten Yılmaz, sürdürülebilir büyüme ve vatandaşların refahının kalıcı şekilde artırılmasının temel öncelik olduğunu vurguladı.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.