
ÖZEL HABER: ŞEYMA TOP
BAYRAM İKRAMİYESİ TARTIŞMASI MECLİSE TAŞINDI
Bursa Büyükşehir Belediye Meclisi'nin haziran ayı ilk oturumunda, belediyede görev yapan memur ve sözleşmeli personeli kapsayan toplu sözleşme maddeleri tartışma konusu oldu. Ramazan ve Kurban Bayramı ikramiyeleri ile çeşitli sosyal ödemeleri içeren sözleşmenin uygulanmasına ilişkin görüş ayrılıkları, oturumun öne çıkan başlıkları arasında yer aldı.
SAYIŞTAY RAPORLARI GÜNDEME GELDİ
Mecliste konuşan Bursa Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Şahin Biba, Sayıştay incelemelerinde daha önce yapılan bazı ödemelerin mevzuata aykırı bulunduğunu belirtti. 2024 yılına ilişkin yaklaşık 70 milyon liralık kamu zararının tespit edildiğini ifade eden Biba, 2025 yılı için de 125 milyon lirayı aşan bir mali yükümlülüğün ortaya çıktığını söyledi. Sözleşmenin 2026 yılını da kapsadığını hatırlatan Biba, toplam tutarın 300 milyon liraya yaklaştığını dile getirdi.
"BUNA MÜSAADE ETMEM"
Kurban Bayramı öncesinde yapılması planlanan ikramiye ödemelerine de değinen Biba, söz konusu ödemenin hayata geçirilmesi halinde yeni bir kamu zararı oluşabileceğini savundu. Biba, "Kurban Bayramı'nda yapılacak ikramiyeyle birlikte 100 milyon liranın üzerinde yeni bir zimmet riski ortaya çıkacaktı. Bu nedenle buna müsaade etmedim" ifadelerini kullandı.
"HUKUKİ SÜREÇ İŞLETİLEBİLİR"
Sözleşmenin hukuki açıdan sorunlu olduğunu öne süren Biba, sendika temsilcileriyle çeşitli görüşmeler yapıldığını belirtti. Konunun CHP Grup Sözcüsü ile de değerlendirildiğini aktaran Biba, hak arama noktasında yargı yolunun açık olduğunu ifade ederek, belediyenin tüm süreçlerde mevzuata uygun hareket etmek zorunda olduğunu vurguladı.
Haziran ayı meclis oturumunda gündeme gelen toplu sözleşme tartışmaları, belediye çalışanlarının mali haklarına ilişkin sürecin önümüzdeki günlerde de kamuoyunda konuşulmaya devam edeceğinin sinyalini verdi.